新生入馆教育是新生入学教育中的重要工作之一。为更好地开展新生入馆教育工作,提高新生入馆教育实际效果,特制定如下入馆教育工作方案:
一、指导思想
以立德树人为根本,以社会主义核心价值观为引领,通过开展图书馆规章制度与资源利用教育、文明素养与安全意识教育等,引导新生了解图书馆馆藏资源及检索方法,帮助新生掌握一定的文献检索知识,从而合理、有效地利用图书馆。
二、组织领导
为做好新生入馆教育工作,图书馆成立新生入馆教育活动领导小组。领导小组人员名单如下:
组 长:王华
副组长:赵婉
成 员:孔凡军 庞丛丽 卢凤 李宁 王淑丽
三、教育内容
1.图书馆认知教育
通过超星《学习通》使用宣传,登录并学习使用新生入馆培训系统,使新生了解图书馆职能、服务内容及规章制度,熟悉图书馆馆藏资源及使用方法等。
2.安全教育
了解图书馆消防安全管理制度,熟悉图书馆逃生通道、防火设备使用及放置位置等,加强防火、防盗、防水安全教育。
四、教育形式
1.线上教学模式。
2.领导小组成员线上考核学生通过率。
3.全体同学:使用超星《学习通》软件学习入馆教育宣传资料,通过新生入馆培训系统完成考核。
五、时间流程安排
时 间 | 工作内容 | 负责部门(人) | 工作要求 |
9.1 | 学生自学使用《学习通》新生入馆培训系统 | 采编部 | 图书馆负责把学习通软件的下载、登录、使用方法告知各学院负责人。 |
9.3 | 发布入馆教育通知 | 采编部 | 1.图书馆主页,学生处办公群宣传 |
9.11 | 图书馆全体老师进行入馆教育引导、考核方案指导 | 采编部 | 制定合理考核方案,顺利完成新生入馆教育引导工作 |
9.17 | 审核通过颁借阅证 | 采编部 | 1.发布入馆教育学习通过名单 |
六、注意事项
1.高度重视,精心组织。全馆各部门通力合作,指定联络人,发挥各部门主观能动性,保证入馆教育实际效果。
2.充分调动学生助理工作积极性,科学安排、合理调动,发挥入馆教育中的重要作用。
3.及时总结,交流促进。开展入馆教育实施过程中,注意保存文字、图片资料,在活动结束后及时进行总结。
图书馆
2020年9月1日
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